台積內部調查：95%員工5年內死忠~~轉貼蘋果日報 @ 這是我的雜七雜八部落-_-

台積內部調查：95%員工5年內死忠~~轉貼蘋果日報

台積電員工向心力強，95%員工未來5年願繼續效力。

【蕭文康╱台北報導】台積電（2330）董事長張忠謀曾說「台積人是台積電最重要的資產」，而台積電員工的薪資水準、員工分紅以及擁有各項福利常令外界稱羨。據台積電所做內部調查，有97%的台積電員工願意全心全力投入工作，使公司更好；有95%的人願意在未來5年於公司內發揮所長，與公司一起成長。
台積電主管表示，公司不僅提供員工優渥的薪資、員工分紅，及各項福利外，更重視如何讓員工在工作中不斷超越自己並取得成就感，這些都是台積電員工願意留下來一起奮鬥的主因。
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台積電於今年年報中指出，基於對員工的承諾，台積電相信「每位員工皆應受到公平的對待與尊重」、台積電積極保障國際公認人權，致力維護及尊重聯合國世界人權宣言和國際勞動組織基本公約的核心勞動標準。
台積電表示，持續成長是台積電對員工及股東的重要承諾，而留任優秀的員工更是其中不可或缺的一環。台積電從員工適應、專業成長、職涯發展的角度，提供好的待遇、鼓勵創新、有意義及樂趣的工作，和安全的工作環境，積極提升員工滿意度。
去年離職率6%

台積電為留任人才所做的核心價值意見調查中，約97%的同仁願意全心全力投入工作，使公司更好，95%的同仁願意在未來5年，於公司內發揮所長，與公司一起成長。而去年台積電的離職率為6%，遠低於一般科技業8~10%的水準。
台積電於2015年年報中揭露，截至2014年底，台積及子公司員工總數為4萬3591人，其中包括4385名主管人員、1萬8552名專業人員、3530名助理人員以及1萬7124名技術人員，2014年營運持續成長，共計聘用超過3200名的主管人員、專業人員和行政人員，以及超過2300名生產線技術人員。